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Capítulo 37: Cultura & talento tech con Yadira Caro

Bienvenidos a un nuevo episodio de HR Thoughts, donde abordamos temas cruciales en el mundo de los Recursos Humanos. En esta edición tenemos el privilegio de contar con Yadira Caro, una experta en gestión del talento con una trayectoria verdaderamente diversa y enriquecedora. Nacida y criada en Puerto Rico, Yadira es una comunicadora de formación que comenzó su carrera en periodismo antes de incursionar en el ámbito tecnológico y la defensa. Ahora con más de 15 años en la industria, Yadira comparte su experiencia y conocimientos a través de su popular podcast, enfocado en las habilidades blandas o ‘soft skills’.

 

A lo largo de la conversación, Yadira enfatiza la importancia de estas habilidades esenciales para el éxito en el ámbito laboral. En un mundo cada vez más automatizado, las ‘soft skills’ se convierten en el factor diferenciador entre los empleados. Yadira argumenta que la adaptabilidad, la comunicación efectiva, la habilidad para aprender y la colaboración son algunas de las competencias más valoradas en el mundo laboral actual.

 

Hablamos también de cómo la falta de estas habilidades puede sabotear incluso los equipos más técnicamente competentes. A menudo, son las fallas en la comunicación y la gestión de conflictos las que hacen que los proyectos fallen o los equipos se desintegren.

 

No menos importante es el tema de cómo integrar la evaluación de ‘soft skills’ en los procesos de selección de personal. Aunque muchas empresas aún se centran principalmente en las habilidades técnicas, Yadira insta a los responsables de RRHH a adoptar un enfoque más holístico que tenga en cuenta el conjunto completo de habilidades de un candidato.

 

Finalmente, se aborda el futuro del trabajo, con Yadira señalando que la capacidad para adaptarse a nuevos roles y aprender nuevas habilidades será esencial para la fuerza laboral del futuro.

 

Este episodio es una mina de oro de insights para cualquier persona interesada en gestión del talento, desarrollo profesional o en entender qué habilidades serán más valoradas en el mundo laboral del futuro. No se lo pierdan.

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