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Capítulo 58: Talento Senior & Soft Skills con Laurent Mandato

En el Capítulo 58 de nuestro podcast «HR Thoughts by Hirint», dedicamos un espacio a los apasionados de los recursos humanos, entrevistando a expertos en el sector para compartir sus conocimientos y experiencias. En esta ocasión, contamos con la presencia de Laurent Mandato, cofundador de Genera Talent y experto en reclutamiento y selección, quien nos ofrece una visión profunda sobre el talento senior, las soft skills, y los retos actuales y futuros del capital humano.

Laurent, con una rica trayectoria en el ámbito de recursos humanos, aborda temas cruciales como la diversidad, la inclusión y la importancia de un departamento de recursos humanos estratégicamente integrado en las empresas. Su experiencia abarca múltiples sectores y mercados, tanto en Europa como en América Latina, lo que le ha permitido desarrollar una visión amplia sobre cómo las prácticas de reclutamiento y gestión de talento influyen directamente en la productividad y competitividad empresarial.

A lo largo de la conversación, Laurent enfatiza la relevancia de implementar prácticas de reclutamiento que sean justas y transparentes, destacando la necesidad de una comunicación clara y la utilización de múltiples fuentes para captar un espectro más amplio de candidatos. También discute la evolución del rol de los recursos humanos, de una función operativa a una esencialmente estratégica, proyectando incluso que futuros CEOs podrían emerger de este departamento.

Además, Laurent comparte su enfoque para fomentar la diversidad en el lugar de trabajo, sugiriendo la adopción de una estrategia integral que comience con un diagnóstico claro de las necesidades específicas de cada empresa y que esté respaldada por el compromiso de toda la organización. Esto incluye la definición de métricas de diversidad y la implementación de programas que promuevan un entorno inclusivo y dinámico.

La conversación se sumerge también en los desafíos específicos de la contratación de talento senior, donde Laurent ilustra cómo los prejuicios existentes y la necesidad de una evaluación más holística del candidato pueden complicar el proceso de reclutamiento. A través de ejemplos personales y prácticos, ofrece consejos valiosos sobre cómo abordar estos desafíos para integrar y gestionar efectivamente el talento senior dentro de las empresas.

En conclusión, este episodio no solo profundiza en las habilidades y estrategias necesarias para una gestión de recursos humanos moderna y eficaz, sino que también brinda a los oyentes una comprensión más rica de cómo las soft skills y la diversidad son esenciales para el éxito empresarial a largo plazo. Laurent Mandato nos deja con valiosas lecciones sobre la evolución constante del campo de recursos humanos y la importancia de adaptarse y responder a los desafíos emergentes en la gestión del talento.

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